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把你們當家人!台南老闆替員工「還清300萬債務」曝超狂福利「生孩子有津貼」網友羡慕:願做他一輩子員工
2020/12/19

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「有困難找公司!」台南市璨揚企業老闆黃文獻出身清苦,深知窮人苦處的他,不但大方進用20多名身障人士,還曾自掏腰包數百萬元幫員工還債,4年前更創設「員工無息借款制度」,只要理由正當都可以借貸,最高可借上百萬。員工都說,「希望這工作能一直做到退休」。

根據《東森新聞》報導,璨揚企業是全台最大的卡車拖車燈具製造廠,而老闆已經60歲了仍然每天努力的與員工一起工作,他知道有些員工經濟上有困難,便向大家喊話「不要去借卡貸,有困難來找公司!」,他回憶道「小時候跟著爸爸一起擺路邊攤,母親則做家庭代工,日子真的非常窮困!」,吃過來的苦頭讓他更能體諒員工。

24歲白手起家創業,事業有成後,黃文獻也不忘照顧員工。璨揚企業員工約500人,法令規定只需進用5名身障者,黃文獻卻陸續雇用了21人,超額進用逾4倍,因此在工廠內各種生產線,都能到身障員工的身影。38歲重度聽障員工宋宛諭就寫下「希望這個工作一直做到退休」。

而黃文獻24歲就白手起家,從困苦脫身後他仍不忘照料員工,4年前創立「員工無息借款制度」,最高可以借到上百萬,更向員工說「不論是結婚、買公司股票、繳小孩的學費、特殊家庭急用錢等,只要有困難理由正當,都可以先向公司借貸!」,且黃文獻覺得現在生育率太低,看到員工帶孩子很辛苦,於是決定祭出生育獎勵,員工生第一胎給五萬,第二胎加碼到十萬,願意生第三胎給十五萬,孩子1歲到3歲每月可有5000元津貼。

他更透露之前公司有兩名員工因為沒錢,跑去向地下錢莊借錢,結果利滾利的後果就是錢多到還不完,300萬的債務壓的員工喘不過氣,黃文獻知道後就主動先幫員工還清,再讓員工無息攤還,更教育員工「不要去借卡債,不要去地下錢莊!」,至今全公司有4成員工向老闆借過錢,但是全都如期償還,沒有一個人跑掉過。

文獻說,小時候看父親踩人力三輪車及擺路邊攤,母親做手工,九歲開始就跟在父母身邊幫忙,雖然窮苦,但父母親「即使再貧窮都會佈施」的身教,讓他時刻不忘「有能力一定要幫助需要的人」。

受到父母影響延續了這善良精神,更把一起打拼的員工視為家人般看待,常常員工借完錢,他會顧及到員工的愧疚之情,對員工說「你不用謝我,只要在你能力好的時候,去幫助需要的人,就是對我最大的回饋。」,也讓勞動部頒發給璨揚企業特優廠商,是值得學習的「暖心企業」,讓許多網友看了都感動的說「忍不住給讚!」、「我哭了,真的是好老闆!」、「難怪員工會想待一輩子!」。

太感動了.....現在能有這樣的老闆不多了!

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